Актуальні проблеми функціонування державної служби України в умовах реалізації реформ: соціологічний аспект
DOI:
https://doi.org/10.29038/2306-3971-2015-02-17-23Ключові слова:
інститут державної служби України, державне управління, реформування державної служби, баланс централізації та децентралізації, трансформаціяАнотація
Необхідність реформування системи державної служби та державного управління як соціального інституту актуалізує дослідження проблем, спроможних уповільнити або нівелювати процес змін. Зокрема, виокремлено такі з них, як відсутність балансу централізації та децентралізації системи державного управління, відсутність ефективної комунікації між владними структурами й владою та суспільством, дефіцит якісних кадрів, низькі якість адміністра-тивних послуг і рівень морально-етичної свідомості державних службовців та, як наслідок, негативний баланс до-віри з боку суспільства. Результатом упровадження реформи має стати створення ефективної, прозорої, відкритої та гнучкої структури публічної адміністрації із застосуванням технологій е-урядування й становлення інституту державної служби як обслуговуючої структури.
